12 mai 2016 - Winnipeg, Manitoba
Assiniboine s'est vu décerner l'un des prix « Partenaire de l'année » du programme Manitoba Start, en reconnaissance de son engagement avéré à assurer la réussite des nouveaux arrivants formés à l'étranger au sein de son organisation. Les prix ont été remis à Assiniboine et à ses coopératives de crédit partenaires, Cambrian, Steinbach et Westoba, lors du déjeuner de remise des prix « Manitoba Start Employer Awards 2016 », qui s’est tenu le 12 mai 2016.
Participant au Programme d’intégration des immigrants du Manitoba (IIP) depuis 2004, ce programme s’est révélé un franc succès tant pour Assiniboine que pour ses participants.
- 45 nouveaux arrivants au Canada ont suivi le programme jusqu’au bout
- 97,7 % des participants ont été embauchés après avoir terminé le programme
- 84 % des personnes embauchées ont été promues à d’autres postes au moins une fois
Ce programme présente de nombreux avantages tant pour les participants que pour Assiniboine. Les participants acquièrent une expérience professionnelle dans le secteur financier canadien, ce qui augmente leurs chances d’obtenir un emploi à long terme dans leur domaine.
Assiniboine tire profit du fait que ses employés possèdent une bonne connaissance de leur communauté culturelle, ce qui aide l’entreprise à mieux répondre aux besoins bancaires spécifiques de ces communautés. Environ 45 langues différentes sont parlées par les employés, ce qui enrichit l’expérience des nouveaux arrivants parmi le personnel ainsi que celle des nouveaux arrivants membres de la coopérative de crédit. Le programme a également fait de l’ACU un lieu de travail très prisé par les nouveaux arrivants.